Preventieadviseur niveau II
OCMW Brugge

Preventieadviseur niveau II

  • OCMW Brugge
  • Brugge
  • Niveau 2
  • Vacature
  • 1 dagen geleden
  • Deadline: 2026-04-14
  • Solliciteer nu

Over OCMW Brugge

Wil jij jouw talenten inzetten om de Bruggelingen te helpen, of het nu als maatschappelijk werker, administratief of technisch medewerker is? Dan verwelkomen wij jou graag in onze grote OCMW-familie. En wees er maar zeker van: ieder familielid wordt bij ons gewaardeerd en omringd met de nodige zorgen. Want wij gaan niet alleen door ’t vuur voor het welzijn van onze klanten, maar ook voor dat van onze medewerkers.

’t Is een job als geen ander…

Want wat je bij ons doet, maakt vaak een wereld van verschil voor onze klanten. Je haalt er enorm veel voldoening uit, maar dat is verre van de enige troef die je hebt als medewerker binnen de OCMW-groep. Wat dacht je van: een betekenisvolle job dicht bij huis, aandacht voor jouw welzijn en gezondheid, een goed evenwicht tussen werk en privé, een correct en gevarieerd loonpakket en veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

De functie

  • OCMW en Stad Brugge zoeken een preventieadviseur niveau II (100%) binnen de gemeenschappelijke interne dienst voor preventie en bescherming op het werk voor een vaste tewerkstelling.
    Wil jij bijdragen aan een veilige en gezonde werkomgeving waar welzijn belangrijk is? Word dan onze nieuwe Preventieadviseur Niveau II!

Wie zoeken we?

Wat is jouw rol?

Als preventieadviseur niveau II werk je actief mee aan het uitbouwen van een sterk veiligheids- en welzijnsbeleid. Momenteel zijn we volop bezig met de verdeling van klantengroepen, waarbij je het centrale aanspreekpunt zal worden voor een specifiek deel van de diensten van Stad, Politie, Onderwijs, OCMW Mintus,..

Wat ga je zoal doen?

  • Uitvoeren, adviseren en begeleiden van risico- en ongevallenanalyses en rondgangen.
  • Advies geven over verschillende wettelijke toepassingen rond welzijn, veiligheid en gezondheid op het werk.
  • Coördineren en opvolgen van projecten binnen welzijnsdomeinen.
  • Geven van opleidingen in het kader van preventie en welzijn.
  • Administratief beheer en rapportering van dossiers.
  • Informeren, ondersteunen en begeleiden van interne klanten.
  • Actieve deelname en adviseren bij overleg en werkgroepen.

Jouw tewerkstellingsplaats: hoofdbureau: Ruddershove 4 - 8000 Brugge

verschillende locaties afhankelijk van de interne klanten

Wat verwachten we van jou?

Je werkt met oog voor detail en zet de klant altijd centraal, terwijl je vlot meedenkt in oplossingen.
  • Je beschikt over sterke organisatorische skills en neemt zelfstandig projecten van A tot Z in handen
  • Je deelt graag jouw expertise met collega’s en leert even graag bij van de andere teamleden binnen onze preventiedienst.
  • Je schakelt moeiteloos tussen verschillende taken en toont flexibiliteit in zowel denken als doen.

Aanwervingsvoorwaarden:

Je beschikt over een diploma Preventieadviseur Niveau II. Je hebt minstens 2 jaar relevante ervaring in het domein "preventie" (aantoonbaar op jouw c.v.). Daarnaast beschik je over een bachelor diploma (of je bent laatstejaarsstudent) of je slaagt voor een capaciteitstest. Deelnemen aan deze capaciteitstest is mogelijk als je beschikt over 2 jaar relevante ervaring. Besteed in dit geval voldoende aandacht aan de beschrijving van de vereiste relevante ervaring in jouw cv.

Op het moment van indiensttreding, kan je een blanco uittreksel uit het strafregister voorleggen dat minder dan één maand oud is. Als hier een veroordeling op vermeld staat moet een uitzondering aangevraagd worden bij het bestuur. Contacteer ons tijdig in dat geval.

Wat bieden we?

Wat bieden wij jou aan?


We bieden jou een voltijds contract onbepaalde duur. Daarnaast nemen we de geslaagde kandidaten op in een werfreserve die 3 jaar geldig is en zowel telt voor OCMW als Stad Brugge.Je komt terecht in de weddeschaal B4-B5 met een brutoloon tussen €3.669,81 en €5.747,90 voor een voltijdse tewerkstelling. Jouw loon hangt af van eventueel over te nemen anciënniteit. Voor een loonsimulatie op maat kan je steeds vrijblijvend contact opnemen.


Daarnaast bieden we jou volgende voordelen:


  • 32 betaalde vakantiedagen en 14 feestdagen (voor een voltijdse tewerkstelling)
  • maaltijdcheques van €8
  • overname van alle openbare anciënniteit en alle privé-anciënniteit
  • gratis hospitalisatieverzekering met de mogelijkheid om ook gezinsleden aan te sluiten
  • een fietsvergoeding of gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer en een gratis fietshersteldienst
  • de mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen
  • een eindejaarspremie en aanvullende pensioenvergoeding
  • een thuiswerkvergoeding of digitaliseringsvergoeding
  • een stabiele werkgever met grote maatschappelijke meerwaarde, aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en oog voor duurzaamheid en innovatiegelijke kansen in een inclusieve organisatie waar iedereen zichzelf mag zijn
  • een evenwichtige balans tussen werk en privé door plaats- en tijdsonafhankelijk werken
  • onze eigen fitness waar je tegen een voordelig tarief gebruik van kan maken (de eerste 3 maanden zijn gratis)

Praktische info

Hoe ziet de selectieprocedure er uit?


Dit is een reguliere selectieprocedure die bestaat uit volgende onderdelen (data onder voorbehoud):


  • Een capaciteitsproef voor wie niet voldoet aan de aanwervingsvoorwaarden
  • Verkennend gesprek: dinsdag 28 april en woensdag 29 april
  • Assessment: van donderdag 30 april tot en met dinsdag 5 mei
  • Mondelinge presentatie opdracht: vrijdag 8 mei

Google Maps Image

Vind ons hier
OCMW Brugge

Ruddershove 4, 8000 Brugge