Nieuws

Wat brengt een schokkende gebeurtenis teweeg op de werkplek en wat kan je doen? 

Wat betekenen de verplichtingen rond alcohol en drugs op het werk voor de uitzendsector en hoe pakken we dit aan? Preventie en Interim organiseert op 19 oktober een gratis studiedag om je hierin wegwijs te maken.

FOD WASO publiceerde een update van het overzicht met de meest gestelde vragen omtrent psychosociale risico's op het werk. 

FOD WASO ontwikkelde een vragenlijstmethode waarmee werkgevers zelfstandig een risicoanalyse psychosociale risico’s kunnen uitvoeren.

In een omzendbrief herinnert Petra De Sutter, Minister van Ambtenarenzaken, werkgevers en leidinggevenden van de federale ambtenaren aan de verplichtingen in het kader van de risicoanalyse psychosociale aspecten (RAPSY). 

De federale ministerraad keurde een wetsvoorstel goed dat organisaties met 50 of meer werknemers verplicht om een vertrouwenspersoon aan te stellen. 

Met de filmvoorstelling “The Beach of Enchaquirados” en een aansluitend panelgesprek wil FOD WASO het thema gender en werk onder de aandacht brengen.

Onderzoek geeft aan dat alcohol altijd schadelijk is, ook in kleine hoeveelheden. 

Soms wandelen medewerkers door hun job, soms lopen ze, en soms is het nodig om een sprintje te trekken. Maar voortdurend sprinten is niet vol te houden. Ontdek de campagne "Werkbaar Wint" voor meer werkbaar werk.

“The only way is up”. Maar wat als dit ten koste gaat van gezondheid, gezin, energiereserves en levenskwaliteit?