Inzicht in jezelf en de ander voor effectievere samenwerking – Insights Discovery

Inzicht in jezelf en de ander voor effectievere samenwerking – Insights Discovery

Waarom bots ik soms met bepaalde mensen, ook al doe ik mijn best om neutraal te blijven?
Hoe herken ik de communicatiestijl van mijn gesprekspartner – en hoe pas ik me daarop aan?
Hoe zorg ik dat ik écht verbindend communiceer, ook in korte of moeizame contacten?
Hoe kan ik met mijn eigen stijl beter bemiddelen tussen mensen met conflicterende karakters?
Hoe vertaal ik mijn kleurvoorkeuren naar mijn dagelijkse praktijk?
Hoe komt mijn stijl over op anderen? Wat wekt vertrouwen? Wat roept weerstand op?
  • Opleidingscheques

Over deze opleiding

Vertrouwenspersonen hebben een uiterst waardevolle, maar veeleisende rol. Ze bieden opvang, bemiddelen en ondersteunen collega’s die zich in moeilijke situaties bevinden. Die gesprekken zijn zelden eenvoudig. Ze vereisen niet alleen een goed luisterend oor, maar ook diepgaand inzicht in menselijk gedrag, emotionele intelligentie en een flinke dosis zelfkennis.

Hoewel de welzijnswet een 5-daagse basisopleiding voorziet, blijkt in de praktijk dat dit vaak niet volstaat. Wat écht het verschil maakt in deze functie, is het vermogen om: Bewust te zijn van je eigen gedragsvoorkeuren en reacties, Snel de communicatiestijl van een ander te herkennen, Je stijl flexibel af te stemmen om vertrouwen te creëren, Om te gaan met spanningen, projecties en emoties, Vanuit rust en inzicht de juiste vragen te stellen

Insights Discovery is een krachtig model dat inzicht geeft in de gedragsvoorkeuren en een praktische methodiek aanreikt om meer inzicht te krijgen in de ander en hiermee verbinding te maken. Het maakt gebruik van vier kleurenergieën die gedragsvoorkeuren op eenvoudige manier in kaart brengen. Iedereen heeft alle kleurenergieën in zich, maar in andere verhoudingen.

Elke deelnemer ontvangt een persoonlijk profielrapport op basis van een vooraf afgenomen gevalideerde Insightsvragenlijst. Hierin wordt uitgebreid besproken hoe jij communiceert, beslissingen neemt en omgaat met druk, waar je sterktes en valkuilen liggen, hoe je stresssignalen bij jezelf herkent en hoe je effectiever kunt afstemmen op anderen met een andere stijl. Tijdens de workshop wordt hier dieper op ingegaan en krijg je praktische oefeningen om ermee aan de slag te gaan.

Nadien kan voor elke deelnemer met een individueel profielrapport een persoonlijke feedback als coaching worden voorzien. Dit wordt voor de meeste deelnemers als een zeer waardevolle aanvulling gezien op hun persoonlijke Insights profielrapport om hiermee nog beter in de meest uitdagende praktijksituaties verder aan de slag te gaan. 

Met deze opleiding leg je een stevige basis om krachtig, verbindend en met meer zelfvertrouwen in gesprek te gaan – zelfs in de meest uitdagende situaties.

Voor wie?

Vertrouwenspersonen, Preventieadviseurs, HR-medewerkers

De opleiding is in eerste instantie gericht op vertrouwenspersonen. Maar iedereen die een gelijkaardige rol opneemt in een organisatie en zich meer wil bekwamen op gebied van specifieke inzichten in gedragsvoorkeuren kan hieruit leren

Om het programma van deze opleiding te zien, kies je eerst een locatie en startdatum hierboven.

Onze docenten

LG

Luc Goemaere

WELL2WORK SPARRINGPARTNERS FOR BUSINESS
Google Maps Image

De opleiding vindt plaats in Officenter Aalst

Ninovesteenweg 198, 9300 Aalst

Opleidingscheques

We zijn een erkende opleidingsinstelling, je kan dus betalen met opleidingscheques indien je hiervoor in aanmerking komt.