Werk werkbaar houden, hoe pak je dat aan?
Nieuws

Werk werkbaar houden, hoe pak je dat aan?

Soms wandelen medewerkers door hun job, soms lopen ze, en soms is het nodig om een sprintje te trekken. Maar voortdurend sprinten is niet vol te houden. Ontdek de campagne "Werkbaar Wint" voor meer werkbaar werk.

  • 12 jun. 2023
  • Psychosociaal

Met de campagne "Werkbaar Wint" wil de Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen (SERV) in samenwerking met de sectoren werkgevers ondersteunen in het aanbieden van werkbare, duurzame loopbanen, met als doel zoveel mogelijk medewerkers actief te houden en ziekteverzuim te verlagen.

Wandelen, lopen en sprinten

Soms wandelen medewerkers door hun job, soms lopen ze, en soms is het nodig om een sprintje te trekken. Maar voortdurend sprinten is niet vol te houden. De balans tussen de drie tempo’s bewaren is niet alleen belangrijk voor de mentale en fysieke gezondheid van werknemers, het zorgt er ook voor dat ze langer aan boord blijven. Problematische werkstress en een onevenwichtige werk-privébalans zorgen namelijk voor meer ziekteverzuim. Sta daarom even stil bij de werkbaarheid in je bedrijf.

4 rubrieken

Op de campagne website vind je 4 rubrieken:

  • Medewerkers van jong tot oud goesting geven om te werken
  • Goed leidinggeven en verbindend communiceren
  • Medewerkers laten bijleren en hun talenten verder ontwikkelen
  • Goed organiseren om de kwaliteit van het werk te verbeteren

Aan de slag met werkbaar werk?

Volg één van de korte lunch & learns van achter je bureau, neem deel aan een webinar of kom af naar één van de events. Vlieg je er graag meteen in? Dan zijn de direct-aan-de-slagfiches en de direct-op-weg-video’s echt iets voor jou!

Meer informatie

  • Werkbaar Wint | SERV
  • Minder hooi op je vork? Remotie als gezonde loopbaankeuze | Veiligheidsnieuws
  • Burn-out: Hoe kunnen werkgever en werknemer zich er samen tegen wapenen? | Veiligheidsnieuws
  • Hoe maak je werk van een stresspreventiebeleid? | Prebes Kenniscentrum

Gerelateerde opleidingen

Omgaan met rouw en verlies op het werk

Omgaan met rouw en verlies op het werk

  • Psychosociaal
  • online
  • In Company
  • 1
  • 195
Octopus sessie - Wetgeving in de praktijk: Plagen of pesten?

Octopus sessie - Wetgeving in de praktijk: Plagen of pesten?

  • Psychosociaal, Vertrouwenspersoon
  • online
  • In Company
  • 1
  • 125
Coachende vaardigheden

Coachende vaardigheden

  • Psychosociaal, Vertrouwenspersoon
  • Hotel Van der Valk Nazareth
  • In Company
  • 1
  • 365
Emotionele intelligentie

Emotionele intelligentie

  • Psychosociaal
  • Officenter Aalst
  • In Company
  • 1
  • 365

Gerelateerde evenementen

Volzet
Studiedag rond ergonomie en psychosociale risico's

Studiedag rond ergonomie en psychosociale risico's

  • Psychosociaal, Ergonomie
  • Provinciehuis Boeverbos
  • 1

Veiligheidsnieuws

Veiligheidsnieuws is hét vakblad voor preventieadviseurs. Het bevat artikels, praktijkcases, nieuwe trends, onderzoeken … Het verschijnt 4 maal per jaar (72 pagina's) in maart, juni, september en december met een oplage van meer dan 8.000 exemplaren (6.500 print en 1.500 digitaal).

Gerelateerde artikels & podcasts

Nieuws

Week van het werkgeluk: 23 - 27 september 2024

Iedereen wil graag gelukkig zijn, ook op het werk. Tenslotte brengen we daar een groot deel van onze tijd door. Daarbij heeft ons werkgeluk een grote invloed op de rest van ons leven. Ook voor organisaties is werkgeluk relevant. Gelukkige medewerkers zijn immers gezonder, meer betrokken, werken beter samen en zijn productiever.
  • Gezondheid, Psychosociaal, Vertrouwenspersoon
  • 20 sep. 2024
Nieuws

Amper 1 op de 10 bedrijven heeft actieplan rond langdurig zieken

93 procent van de Belgische ondernemingen heeft geen beleid om langdurig zieken te voorkomen of opnieuw aan de slag te helpen. Dat blijkt uit een onderzoek van preventiedienst Mensura bij 600 bedrijven. Zo'n beleid is nochtans verplicht sinds 2022. "De wil is er, maar de kennis ontbreekt vaak", zegt Mensura.
  • Vertrouwenspersoon, Psychosociaal, Gezondheid
  • 14 sep. 2024

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Schrijf je hieronder in op één of meerdere van onze nieuwsbrieven of verken eerste even onze voorbeelden.

Nieuwsbrief

Het laatste nieuws in de preventiewereld, inclusief tips & tricks, ...

Tweewekelijks

Vacatureflash

Overzicht van de nieuwe vacatures in de preventiewereld

Elke donderdag

Opleidingen

Prenne, opleidingen, provinciale activiteiten, ...

Wekelijks

Starters

Infomail waar we starters wegwijs maken in de preventiewereld

Driemaandelijks