Prenne 53 gaat door (zonder COVID-19)
Nieuws

Prenne 53 gaat door (zonder COVID-19)

Prenne 53 gaat door op 12 maart. We nemen enkele voorzorgsmaatregelen met betrekking tot COVID-19 om de beurs gezond te houden.

  • 10 mrt. 2020
  • Gezondheid

Prenne 53 gaat door, mét aangepaste voorzorgsmaatregelen om besmetting met het coronavirus te voorkomen.

Zo houden wij rekening met COVID-19 op Prenne

  • Handen wassen is het allerbelangrijkste. Was regelmatig de handen met water en zeep of ontsmet ze met handalcohol. Wij zullen extra handalcohol voorzien aan de ingang.
  • High touch oppervlakken (leuningen, deurklinken) worden regelmatig schoongemaakt en ontsmet
  • Mondmaskers dragen op publieke plaatsen heeft momenteel geen enkele meerwaarde. Een voorraad mondmaskers aankopen door bedrijven wordt evenmin aangeraden. Laat de beschikbare voorraden voor de ziekenhuizen of zorgverleners, die ze in dit griepseizoen goed kunnen gebruiken.
  • Ben je ziek? Dan vragen we je om thuis te blijven om het risico op besmetting te voorkomen.

Heb je vragen over corona? Dan kan je hier terecht:

  • De hulplijn (0800 20 555) voor ondernemers en bedrijven die vragen hebben omtrent het coronavirus
  • De website van VLAIO met veelgestelde vragen
  • De online vragenlijst van VUB om na te gaan wat je risico op COVID-19 is
  • Lees ook het nieuwsartikel over wat je kan doen als organisatie

Prenne 53

Ben jij actief in preventie, welzijn, gezondheid of milieu? Dan is de Prenne wat je nodig hebt! Op dit evenement kan je netwerken, opleidingen volgen en een bezoekje brengen aan de vakbeurs, de Commerial Corner. Je stelt zelf je Prenne dag samen door te kiezen uit alle opleidingssessies over de verschillende domeinen binnen welzijn op het werk. En je ontvangt achteraf een aanwezigheidsattest voor alle gevolgde modules.

Prenne 53 gaat door op 12/03/2020.

Gerelateerde opleidingen

Veilig gedrag

Veilig gedrag

    Veiligheidsmanagement voor leidinggevenden

    Veiligheidsmanagement voor leidinggevenden

      Veiligheidscultuur verbeteren, gedrag blijft de uitdaging

      Veiligheidscultuur verbeteren, gedrag blijft de uitdaging

        Webinar
        Digitale stress en hyperconnectiviteit

        Digitale stress en hyperconnectiviteit

        • Psychosociaal, Gezondheid, Vertrouwenspersoon
        • online
        • In Company
        • Eén dag
        • 225

        Veiligheidsnieuws

        Veiligheidsnieuws is hét vakblad voor preventieadviseurs. Het bevat artikels, praktijkcases, nieuwe trends, onderzoeken … Het verschijnt 4 maal per jaar (72 pagina's) in maart, juni, september en december met een oplage van meer dan 8.000 exemplaren (6.500 print en 1.500 digitaal).

        Gerelateerde artikels & podcasts

        Nieuws

        Asbestbedrijven verliezen immuniteit tegenover omwonenden

        De ministerraad keurde op 12 juni een voorontwerp van wet goed dat de immuniteit van asbestbedrijven gedeeltelijk opheft. Wie ziek werd door asbest in de leefomgeving kan voortaan een vergoeding uit het Asbestfonds combineren met een schadeclaim tegen het verantwoordelijke bedrijf.
        • Gevaarlijke stoffen, Gezondheid
        • 29 jun. 2026
        Nieuws

        Alarmfase Ozon- en Hitteplan is actief

        De Risk Management Group (RMG) heeft op 23 juni 2026 de alarmfase van het Ozon- en Hitteplan geactiveerd. Deze beslissing werd genomen wegens de uitzonderlijke temperaturen en de hoge ozonconcentraties.
        • Gezondheid
        • 24 jun. 2026

        Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

        Schrijf je hieronder in op één of meerdere van onze nieuwsbrieven of verken eerste even onze voorbeelden.

        Nieuwsbrief

        Het laatste nieuws in de preventiewereld, inclusief tips & tricks, ...

        Tweewekelijks

        Vacatureflash

        Overzicht van de nieuwe vacatures in de preventiewereld

        Elke donderdag

        Opleidingen

        Prenne, opleidingen, provinciale activiteiten, ...

        Wekelijks

        Starters

        Infomail waar we starters wegwijs maken in de preventiewereld

        Driemaandelijks